Dirección de Empresas
Dirección de Empresas
Facultad de Empresas y Medios de Comunicación
MÓDULO: Dirección de Empresas
Con este módulo se imparte mediante enseñanza a distancia un máximo de 60 créditos en esta especialidad. Este módulo se puede combinar o complementar con otros módulos y cursos de la misma facultad.
DESCRIPCIÓN:
Este programa proporciona el conocimiento necesario para triunfar en los entornos modernos de la empresa de hoy tanto a nivel de empresario como de director. El alumno se cualifica en temas de planificación y organización, finanzas, gestión, marketing, economía y mercados nacionales e internacionales, obteniendo una amplia perspectiva sobre el mundo de la empresa. Este programa también se actualiza con los últimos desafíos a los que tiene que enfrentarse el director de empresas del siglo XXI como la gestión de calidad y del cliente, la integración e influencia tecnológica y nuevos paradigmas de gestión en períodos de inestabilidad.
Lista de asignaturas (cada asignatura son 3 créditos):
1 Crédito BIU = 1 Crédito Semestral USA (15 Horas de aprendizaje) = 2 Créditos ECTS (30 horas de estudio).
Finanzas y Economía
Marketing y Comunicación Publicidad y Relaciones Públicas Plan de Negocios y Empresas Marketing de Negocios (PYMES) Contabilidad de Costes y Gestión Gestión de Producto y Precio Gestión de Fuerzas de Venta Recursos Humanos Gestión de Relaciones con los Clientes Estrategias Promocionales Finanzas de Negocios Gestión Financiera Planificación Financiera Estratégica Gestión de Sistemas de Información Gestión de Recursos Humanos Gestión de Marketing Estratégico Derecho Mercantil Dirección de Empresas Gestión de Pequeñas Empresas / PYMES
Supervisor Académico: Clemens P.J.A. van den Broek
Más información sobre este supervisor y otros profesores asignados en BIU Human Network.
Este módulo es aplicable a programas de educación a distancia de Especialista, Experto, Bachelor, Master y Ph.D. (Doctor). Estos estudios a distancia se han diseñado a un nivel de postgrado y se aplican directamente a titulaciones de master o a cursos de doctorado online. Con algunas adaptaciones en el proceso de evaluación y el número de asignaturas, este módulo puede ser utilizado para completar el final de una carrera, un especialista o un experto. También es posible cursar las asignaturas de cada módulo de forma independiente.
* Curso independiente (3 créditos): Seleccione 1 asignatura de este módulo.
* Especialista (15 créditos): Primeras 5 asignaturas o seleccione 5 asignaturas de este módulo.
* Experto (21 créditos): Primeras 7 asignaturas o seleccione 7 asignaturas de este módulo.
* Bachelor - Título Superior (130 créditos): El certificado de admisión emitido tras recibir la solicitud de admisión mostrará la cantidad de créditos transferidos y convalidados por educación y experiencia previas, así como la cantidad de créditos exigidos para completar la carrera en esta especialidad. Si los créditos de este módulo no son suficientes para cubrir los créditos requeridos se completarán los créditos pendientes con asignaturas de otros módulos de esta facultad.
* Master - Posgrado (35 créditos): Seleccione de 3 a 9 asignaturas de este módulo dependiendo de los créditos transferidos por educación y experiencia previa. A estas asignaturas se le suman 13 créditos correspondendientes a un proyecto final.
* Ph.D. (Doctor) (45 créditos): Seleccione de 3 a 9 asignaturas de este módulo dependiendo de los créditos transferidos por educación y experiencia previa. A estas asignaturas se le suman 18 créditos correspondendientes a una tesis obligatoria.
BIU emite un certificado de admisión tras recibir su solicitud de admisión. Este documento mostrará la cantidad de créditos transferidos y convalidados por educación y experiencia previas, así como la cantidad de créditos necesarios para completar la titulación en esta especialidad. BIU no puede realizar este estudio sin recibir la solicitud de admisión.
Descripción de asignaturas (cada asignatura son 3 créditos):
Finanzas y Economía
Este curso trata los principios de las finanzas de negocios y el funcionamiento de la economía de mercado, con especial hincapié en el papel que juegan las finanzas en la administración de recursos, el funcionamiento de una compañía en la economía y las fuerzas que gobiernan la producción de bienes económicos. Se centra en el análisis económico y financiero aplicado a la gestión y a la toma de decisiones.
Instructor: Juan Carlos Bernial
Marketing y Comunicación
Este curso examina los conceptos y técnicas involucrados en la planificación, los precios, la promoción y la distribución de bienes y servicios. Analiza las oportunidades y amenazas del mercado, la investigación y selección de los objetivos de mercado, el desarrollo y la comparación de estrategias de marketing, el marketing orientado al consumidor frente al marketing negocio a negocio. Estudia el proceso de comunicación en su relación con los problemas del marketing y la promoción, considerando la aplicación específica a las áreas de publicidad, promoción de ventas, anuncios, relaciones públicas, esponsorización, venta personal y gestión de ventas.
Instructor: Lorena Cano Camarero
Publicidad y Relaciones Públicas
Este curso examina la teoría y práctica de la publicidad y las relaciones públicas como partes funcionales de la estrategia del marketing. Analiza con detalle el proceso de comunicativo, con hincapié en las herramientas destinadas a la generar una comunicación eficaz que resuelva, implemente y evalúe problemas de comunicación con la ayuda de la publicidad y las relaciones públicas. Explica el papel de la publicidad y las relaciones públicas dentro de una comunicación de marketing integrada, ante el comportamiento del consumidor, y en la planificación de medios y creatividad.
Instructor: Lorena Cano Camarero
Plan de Negocios y Empresas
Este curso explica cómo evitar los problemas de arranque más comunes en los emprendimientos e iniciativas de negocio, y cómo lograr un éxito duradero en los mismos. Describe el desarrollo del plan de negocio y el proceso real de arranque empresarial, ya se trate de un gestionar una producción, venta al por mayor, al por menor, o de servicios.
Instructor: Clemens P.J.A. van den Broek
Marketing de Negocios (PYMES)
Este curso trata con los principios y conceptos involucrados en la planificación, establecimiento de precios, promoción y distribución de bienes y servicios de negocios a pequeña escala. Analiza las oportunidades y amenazas del mercado, el desarrollo y la comparación de estrategias de promoción de pequeños negocios, y los enfoques para lograr una estrategia de marketing efectiva con el mínimo presupuesto.
Instructor: William Martin Olsen
Contabilidad de Costes y Gestión
Este curso aborda la preparación, análisis, interpretación y utilización de la información contable en la guía y control de un negocio. Considera la planificación de beneficios, presupuestos y estándares. Incluye temas sobre presupuestos, análisis del coste-volumen-beneficio, toma de decisiones a corto plazo, estandarización de costes, sistemas de contabilidad de costes y establecimiento de flujos de caja. Analiza los aspectos contables de cara a la toma de decisiones en la administración.
Instructor: María del Carmen Villanueva Kcom
Gestión de Producto y Precio
Este curso revisa la gestión de cartera de productos de una empresa, incluyendo las tareas de posicionamiento, desarrollo y precio del producto, desarrollo del mercado, diversificación de marcas y estrategias alternativas asociadas a la introducción, crecimiento, maduración y declive en el ciclo de vida del producto. Muestra las competencias necesarias para llegar a ser un product manager de éxito con capacidad para tratar todos aquellos aspectos de la gestión de productos y precios.
Instructor: Juan Carlos Bernial
Gestión de Fuerzas de Venta
Este curso examina la función estratégica de las ventas; el proceso de ventas y la trayectoria del vendedor profesional; las relaciones con los clientes y las estrategias con los canales de venta; el diseño, desarrollo, dirección y evaluación del equipo de ventas; la organización de una fuerza de ventas; y las dimensiones éticas y globales de la gestión de fuerzas de ventas.
Instructor: Clemens P.J.A. van den Broek
Recursos Humanos
Este curso estudia los conceptos y procesos de la dirección de recursos humanos y su aplicación en la gestión del comportamiento tanto individual como en grupo dentro de las organizaciones. Trata temas del comportamiento organizacional como el liderazgo, la motivación y el trabajo en equipo. También considera diversas estrategias de recursos humanos, selección de personal, evaluación del rendimiento, sistemas de recompensa y el desarrollo del empleado.
Instructor: Philipose Daniel
Gestión de Relaciones con los Clientes
Muchas empresas descarrilan a causa de una mala gestión y atención del cliente. Este curso explica la relación entre proveedores, tecnología y clientes que en conjunto proporcionan la infraestructura de la atención al cliente en cualquier entorno de negocio. La gestión exitosa de las relaciones con los clientes se ha convertido en un aspecto crítico de competitividad en las organizaciones de cara a obtener y mantener a sus clientes.
Instructor: William Martin Olsen
Estrategias Promocionales
Este curso estudia los fundamentos y el proceso para desarrollar estrategias publicitarias y promocionales, así como los factores importantes en el diseño de campañas de publicidad exitosas. Trata temas como la investigación de datos, análisis de posicionamiento, selección de nichos de mercado, desarrollo de objetivos, parámetros creativos, planificación de medios, presupuestos y evaluación de resultados.
Instructor: Lorena Cano Camarero
Finanzas de Negocios
Este curso examina los conceptos de impuestos (ingresos brutos, deducciones, pérdidas y ganancias), contabilidad y finanzas, haciendo énfasis en el empleo de la información financiera para la toma de decisiones. Muestra cómo el análisis y el uso de las previsiones de flujo de caja, y de los presupuestos juegan un papel en la supervivencia, los impuestos y la gestión de un pequeño negocio.
Instructor: Saidur Rahaman Dipu
Gestión Financiera
El análisis y la gestión financiera es una de las herramientas más importantes para los gestores y ejecutivos de hoy en día. Es esencial comprender la repercusión que cada decisión que se tome pueda tener sobre el rendimiento financiero de una organización. Este curso proporciona las herramientas, estrategias y tácticas necesarias para analizar y mejorar la dimensión financiera de cualquier decisión operativa en una empresa.
Instructor: María del Carmen Villanueva Kcom
Planificación Financiera Estratégica
Este curso estudia el proceso para realizar una planificación financiera eficaz, teniendo en cuenta dónde empezar, qué tipos de presupuestos realizar y cómo convertir la planificación en un valor añadido. El objetivo del curso es proporcionar una guía de planificación financiera con valor estratégico.
Instructor: Juan Carlos Bernial
Gestión de Sistemas de Información
Este curso analiza los sistemas informáticos y su papel en las organizaciones. Se centra en la gestión de los recursos informáticos para optimizar el rendimiento. Repasa hardware, software, almacenamiento de datos y tecnologías de telecomunicación, y considera las tecnologías emergentes y aquellos temas que conciernen a la ética, la sociedad, la seguridad y el control. Explica la mejor manera de utilizar los ordenadores para minimizar costes y optimizar resultados.
Instructor: Jose A. Cordova
Gestión de Recursos Humanos
Este curso aborda la efectividad en el coste de los programas de recursos humanos en términos de diversidad cultural, gestión de la fuerza de trabajo, beneficios, presupuestos y planificación financiera. Analiza cómo planificar una utilización eficaz de los recursos humanos en las organizaciones. Trata la aplicación de sistemas de información a recursos humanos, la protección del empleado, la sucesión de directivos, y la planificación estratégica de los recursos humanos.
Instructor: Philipose Daniel
Gestión de Marketing Estratégico
Este curso estudia el proceso estratégico del marketing, desde el análisis de mercado y la identificación de nichos de mercado, hasta la planificación y ejecución de la concepción, precio, promoción y distribución de ideas, bienes y servicios. Tiene en cuenta grandes temas como el boca a boca negativo, fracaso del producto, consumismo, responsabilidad legal del producto y publicidad engañosa. Este curso integra los desafíos del marketing en un entorno estratégico de solución de problemas.
Instructor: William Martin Olsen
Derecho Mercantil
Este curso se centra en los temas relacionados con las leyes de comercio en todas sus formas: agencias, socios, sociedades y empresas. Examina los fundamentos y las implicaciones de los temas contractuales y fiscales en las iniciativas empresariales y otros negocios. Explica cómo tratar con abogados, contables, asesores fiscales, arbitrajes y conciliaciones, contratos y otras consideraciones legales relativas al mundo de los negocios.
Instructor: Philipose Daniel
Dirección de Empresas
Este curso aborda la naturaleza de la gestión económica, el análisis y estimación de la demanda, el comportamiento del consumidor, el análisis de la producción, la estimación de costes, planificación y control del beneficio, las decisiones sobre precios, la competitividad ante diversas estructuras de mercado, el papel económico del gobierno, y las políticas de inversión y financiación. Trata la identificación y solución de problemas, el pensamiento crítico, la consultoría, la dirección de proyectos, y las estrategias destinadas a la efectividad en la toma de decisiones.
Instructor: Wolf Dettmer
Gestión de Pequeñas Empresas / PYMES
Este curso proporciona una visión práctica de la búsqueda, planificación y ejecución del inicio de un negocio. Considera cómo lograr clientela, obtener financiación, elegir una localización, la distribución, la contratación y gestión de empleados, cómo poner precios para obtener beneficios, el marketing de productos y servicios, la gestión financiera de la compañía, y la planificación del crecimiento y la expansión.
Instructor: Juan Carlos Bernial
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Diplomas a distancia válidos y reconocidos profesionalmente.
Legalización Internacional y Acreditación (No USA CHEA).
Educación a distancia no reglada conducente a una titulación no oficial.
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